Infirmier(e) Case Manager Coordonnateur(trice) Soignant(e) - Equipe Mobile 16-25 ans - H/F
Rouffach
L'entreprise
Le centre hospitalier de Rouffach est un établissement public départemental de santé qui œuvre dans trois domaines : la psychiatrie, le handicap psychique et la prise en charge des personnes âgées. Enfin, le centre hospitalier fait partie du groupement hospitalier de territoire (GHT) N° 12 depuis janvier 2018.
Bienveillance, écoute et cohésion sont une réalité quotidienne dans les équipes. Ces valeurs sont également le trait d’union qui unit ses 1 522 professionnels.
Implanté au sein des principales villes du département, l’hôpital dispose de 12 structures extra-hospitalières (Colmar, Munster, Rouffach, Guebwiller, Ensisheim, Kingersheim, Mulhouse, Pfastatt, Cernay, Masevaux, Thann) où il propose des soins en ambulatoire.
Il compte aussi une unité d’exploration veille-sommeil de 8 lits à vocation départementale. Expert dans sa discipline, il accueille l’antenne départementale du centre de ressources pour les auteurs de violences sexuelles (CRAVS), du centre de ressources Autisme (CRA) ou encore de la cellule d’urgence médico-psychologique (CUMP). Il a développé 2 centres experts dédiés à la schizophrénie et à la dépression résistante ainsi qu’un centre de consultations spécialisées du trouble du déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH).
Impliqué dans la prise en charge de la personne âgée et du handicap mental, le centre hospitalier de Rouffach propose également des
postes dans ses trois structures médico-sociales (EHPAD, foyer d’accueil médicalisé - FAM - ou encore maison d’accueil spécialisée - MAS)
Une large palette de lieux d’exercice s’offre aux agents de l’établissement. Pénitentiaire, activités ambulatoires, psycho-gériatrie, addictologie, réhabilitation psychosociale, hospitalisation en situation de crise..., les possibilités sont multiples et la mobilité interne est favorisée.
À propos du poste
Un poste d'infirmier à temps complet est à pourvoir à l'unité 16-25 ans. Horaires de journée et de semaine (Disponibilité ponctuelle en horaires décalés selon les besoins).
L’équipe est composée de : Psychiatre, Cadre de santé, Secrétaire, Psychologue, Psychomotricien, Infirmier en pratiques avancées, Assistant de service social, Educateurs spécialisé et en activités sportives, ASH.
L'infirmier(e) coordonnateur(trice) soignant(e) assure la structuration organisationnelle de l'équipe mobile 16-25 ans. L'infirmier(e) case manager assure l'évaluation clinique et psychosociale, élabore et met en œuvre le projet personnalisé de soins, coordonne les acteurs du parcours et garantit la continuité entre l'hospitalisation, l'ambulatoire et le domicile. Il ou elle intervient dans une logique de prévention des ruptures et de soutien au rétablissement, selon une intensité variable adaptée à la situation.
Missions :
· Evaluation globale initiale: clinique, psychosociale et environnementale,
· Elaboration, mise en œuvre et actualisation du projet personnalisé de soins et d'accompagnement (PPSA) avec le patient, ses proches et l'équipe pluridisciplinaire,
· Suivi régulier à domicile et dans les lieux de vie selon les principes de l'aller-vers,
· Utilisation des outils standardisés d'évaluation validés,
· Animer les réunions d'équipe hebdomadaires et les temps de régulation clinique,
· Assurer la gestion des demandes d'admission en lien avec la commission d'admission (prise de rendez-vous, orientation, suivi des délais),
· Participer à la commission d'admission en tant que membre permanent,
· Gérer les situations d'urgence organisationnelle et assurer la continuité en cas d'absence d'un référent,
· Superviser la traçabilité de l'activité dans le dossier patient informatisé,
· Conduite d'entretiens de soutien, de psychoéducation et de gestion des émotions,
· Participer à la gestion des crises et orientation vers les dispositifs adaptés...
Profil recherché
Être titulaire du diplôme d'État d'Infirmier et détenteur du permis B.
Avoir une expérience professionnelle en psychiatrie de minimum 5 ans et une expérience en coordination de parcours, formation ou expérience en case management, réhabilitation psychosociale ou pratiques orientées rétablissement appréciée.
Compétences requises
Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 13/08/2026💰 Salaire brut
À définir suivant profil
📅 Prise de poste
01/12/2026
🎯 Avantages
Restaurant d'entreprise - Engagement de l'etablissement pour une politique forte en formation continue - Crèche / halte-garderie - Comite de gestion des œuvres sociales (CE) et Amicale du personnel.